Datos de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), revelan que al día ocurren cerca de 868 mil accidentes de trabajo; 1,100 de ellos en México.
Entre las principales causas identificadas para los siniestros, destacan la falta de capacitación, condiciones inseguras y el equipo inadecuado, impactando además de en la productividad y la economía, en la salud de los trabajadores.
En el marco del Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo, Corporativo Kosmos ha reforzado su compromiso con la promoción y garantía de la seguridad y salud de sus colaboradores al llevar a cabo diversas iniciativas para priorizar el bienestar de quienes conforman su fuerza laboral.
“Para Corporativo Kosmos, el capital humano es de vital importancia para alcanzar sus objetivos. Por ello, la empresa ofrece constantemente capacitación para los miembros de las distintas áreas que conforman la empresa. El objetivo es tener a personal altamente profesionalizado”, indicaron voceros de la empresa.
Sin embargo, el principal eje de acción de la empresa liderada por Jack Landsmanas, para proteger el bienestar de su plantilla laboral, es reforzado a través de certificaciones en el rubro que son avaladas por organismos nacionales e internacionales.
Entre estos distintivos destaca la norma ISO 45001, que establece y regula buenas prácticas para la gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo. Este estándar fue desarrollado en apego a los criterios establecidos por el método British Standard BS 8800, mundialmente reconocido.
A partir de su implementación, los beneficios para los colaboradores se ven traducidos en:
- -Disminución de los accidentes laborales a partir de la identificación, evaluación y control de riesgos potenciales.
- -Percepción de un entorno seguro por parte de colaboradores.
- -Ahorro de costos por bajas o ausencias ocasionadas por un accidente.
- -Cumplimiento de la legislación vigente en cada país o región en donde tenga presencia la compañía.
Otra ventaja que ha generado dicha certificación para Corporativo Kosmos y sus colaboradores, es la implementación de una metodología denominada PDCA (por sus siglas en inglés), conformada por cuatro pasos que van desde la planificación hasta la implementación de mejoras que consiste en:
Plan. Planificar los procesos que se necesitan seguir para alcanzar los resultados de un Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo eficaz.
Do. Ejecutar el plan a través de la recopilación de diversos datos que contribuirán a la consecución de las demás etapas.
Check. Revisar y medir los logros que se han obtenido para corroborar que las metas planteadas hayan sido cumplidas.
Act. Proceder con las actividades necesarias para mejorar las estrategias de Seguridad y Salud en el Trabajo.
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